Обеденный перерыв является частью рабочего дня. Это время должно быть оплачено каждому сотруднику, независимо от правил компании.
Многие работодатели не оплачивают все рабочее время, включая обеденные перерывы — 30 минут и более, в зависимости от правил компании. Сотрудник всё равно проводит это время на территории компании, но не получает за это зарплату. Это удлиняет фактический рабочий день, снижает мотивацию и доверие к работодателю. Необходимо обязать работодателей оплачивать всё рабочее время, включая обеденные перерывы.
Оплачиваемый обеденный перерыв. Я немедленно обязан работать в облачном режиме в течение всего рабочего времени, со всеми обеденными перерывами, без каких-либо исключений . Обеденный перерыв является частью рабочего дня. Сотрудник, работающий над проектом, находится на работе и должен иметь оплачиваемый отпуск с ужином . Это повышает удовлетворенность сотрудников.
не прокатит
Петицию оформленную не на гос языке сразу отфутболят. Также в законе о трудовом договоре уже имеется положение про обед. Во время обеда работник имеет 100000% право послать работодателя куда подальше со своей работой, если начальнику надо что то сделать, за исключением непредвиденных и экстренных случаем.